Корпоративная школа развития

Компании «System Business Consulting» и «System Business Training» представляют новый проект — Корпоративная школа развития (КШР).

Основная цель создания КШР в современных условиях – это решение актуальных задач конкретной компании через подготовку ее менеджеров к работе в новых экономических условиях. Сужение рынков, свидетелями которого мы являемся, так или иначе будет приводить к росту потребности бизнеса в поиске внутренних резервов для сохранения или повышения своей эффективности.

Одним из важнейших элементов этого процесса может быть создание собственной новой учебно-методической платформы как инвестиция в интеллектуальный и инновационный капитал компании.

Корпоративная школа развития – это проект, сочетающий в себе такие этапы, как:

  • формирование учебного центра (или внутреннего отдела обучения),
  • подготовка внутренних тренеров,
  • создание библиотеки методических материалов под специфику компании,
  • подготовка (совместно с клиентом) учебных кейсов на конкретных примерах из бизнеса клиента
  • и элементы внутреннего проекта организационных изменений.

Учебная компонента проекта представляет собой комплексную программу обучения по типу «корпоративной мини-МВА».

Она может включать, но не ограничиваться такими курсами, как:

  • управление результатами бизнеса – Business Performance Management;
  • управление денежным потоком – Total Cash Management;
  • финансовый менеджмент для нефинансистов (управление оборотным капиталом, финансовый анализ, управленческий учет и бюджетирование);
  • управление персоналом и мотивация;
  • управление маркетингом и продажами (CRM);
  • организация логистики и складского хозяйства;
  • проектный менеджмент;
  • автоматизация системы управления;
  • управление изменениями.

Диагностическая компонента проекта включает в себя экпресс-анализ ситуации в бизнесе, а также кадрово-организационный аудит для выявления «узких мест» и формирования индивидуальной программы обучения.

В качестве специалистов на проекте работают бизнес-тренеры SBT и консультанты SBC, которые имеют как практический опыт работы в реальном бизнесе, так и опыт реализации проектов изменений и корпоративных учебных проектов.